- Participer au processus de recrutement interne et externe : analyse du besoin, rédaction d'annonce, rechercher, tri et enregistrement des CV, entretiens téléphoniques et en face à face, réponses aux candidats;
- Collaborer avec France Travail ;
- Enrichir et suivre les tableaux de bords ;
- Traitement des Fiches RH, Besoins en Personnel ;
- Organisation des entretiens (disponibilités des membres du jury, convocation, réservation de salles.) ;
- Traitement des courriers réponses (CDD, CDI, Titularisation, Mobilité.).
Expérience requise: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur: Activités générales de sécurité sociale
Entreprise: CAISSE GENERALE DE SECURITE SOCIALE
Rémunération: Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation...