En achetant ce produit d'occasion vous évitez environ 5 kg de CO₂ par rapport au neuf
20 km
en voiture
Source ADEME
éco-calcul
Missions :. Au sein du service Gestion Administrative du Personnel, vous aurez pour principales responsabilités :
- Assurer la gestion administrative RH des salariés de l'organisme
- Accompagner les campagnes RH :
- Télétravail
- Temps partiel
- Dérogations annuelles
- Assurer le suivi des indemnités journalières (IJ)
- Informer, conseiller et orienter les salariés en fonction de leur situation individuelle
- Traiter les dossiers administratifs RH avec rigueur et confidentialité
Profil recherché.
Compétences clés.
- Excellentes qualités relationnelles
- Rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité à gérer des situations administratives RH
Connaissances & expérience.
- Expérience en service administratif RH exigée
- Une première expérience dans la gestion des indemnités journalières est un plus
- Maîtrise des outils bureautiques
- Connaissance d'un logiciel SIRH appréciée
Expérience requise: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur: Activités des agences de travail temporaire
Entreprise: ADECCO
Rémunération: Horaire de 12.45 Euros sur 12.0 mois